Informations utiles pour innover.
Détecter les leaders en leur permettant de délivrer leur potentiel dans l'environnement de l'entreprise
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Terminé le "Pas grave, c'est pas ma boite..." et le quiet quitting, l'intrapreneurariat remet en respon...
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Attirer les meilleurs talents en s'adaptant à leur mode de vie et leurs habitudes...
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Recourir à un challenge d’innovation interne ou un programme d’intrapreneuriat pour transformer plus...
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Aujourd’hui plus que jamais le processus de recrutement doit être optimisé. Les salariés sont en position de force sur le marché du travail. Il faut savoir d’adapter et se différencier pour rester attractif sur le marché de l’emploi. Les processus de recrutement des grandes entreprises sont souvent trop longs, trop complexes. L’expérience candidat est négligée, ce qui détériore peu à peu la marque employeur.
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On vous explique ce que vous apporte une stratégie de marketing collaboratif et, concrètement, comment la mettre en place.
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Découvrez tout le potentiel de l’apprentissage par le défi. Transformez votre organisation par la formation.
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Hackathon, ça vous parle ? Ce nouveau mode de travail collaboratif s’est vite imposé comme LA solution agile et dynamique pour appuyer des projets grands comptes et startups, sur tous les secteurs. Mais que veut dire hackathon ? Voici la définition !
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